Бонусы на Уолл-стрит снизились на 14% в 2011 году

Нью-Йорк. 1 марта. INTERFAX.RU - Премиальные выплаты руководству и сотрудникам ведущих финансовых компаний США снизились в среднем на 14% по итогам прошлого года, в частности, на фоне ослабления инвестиционно-банковской деятельности, а также из-за существенной отсрочки платежей, пишет Financial Times со ссылкой на прогнозные оценки, предоставленные штатом Нью-Йорк.

Тем не менее, прогнозируемое сокращение бонусных выплат до $19,7 млрд по сравнению с $22,8 млрд по итогам 2010 года является менее существенным, чем, например, падение доходов финансовых организаций. Также оно оказалось ниже объема премиальных платежей, которые теперь становится популярным распределять на несколько лет.