В Саратовской области представили возможности для развития карьеры молодежи

В Саратове 3 июля состоялась "Переговорка. Круглые столы об актуальных профессиях" – проект от Росмолодёжь.Карьера. В нем приняли участие свыше 60 человек.

Среди партнёров – представители ведущих компаний и организаций Саратовской области: Министерство промышленности и энергетики Саратовской области, "Саратовский нефтеперерабатывающий завод", АО "Саратовстройстекло", "Саратов оргсинтез", ООО "Альянс А", ОЭЗ "Алабуга" и многие другие.

Спикеры поделились знаниями о том, какими особенностями отличается профессиональный рост в различных областях, с чего начинать свой карьерный путь студентам.

Руководитель тренингового центра Саратовской области "Российского союза молодежи", председатель молодежного парламента при Саратовской городской Думе Антон Кошев провёл лекцию на тему: "Социальная деятельность: хороший старт для развития карьеры".

По мнению спикера, социальной деятельностью важно и нужно заниматься. Профессиональные компетенции, которые студенты приобретают в процессе, являются импульсом для карьерного развития. Такие студенты на шаг впереди остальных. "Один из примеров – социальное проектирование, как инструмент самовыражения через реализацию социальных и коммерческих проектов. Создание своего портфолио пригодится для развития карьеры. Все студенты – активные, заряженные и инициативные", – подчеркнул Антон Кошев.

В ходе панельной дискуссии "Карьерные возможности региона. Лучшие практики по работе с молодыми специалистами" участники обсудили добровольческое волонтерство, как неотъемлемую часть социальной деятельности. В Саратовской области с молодежью работают такие организации как Молодежь+, Российский союз молодежи, Российские студенческие отряды, Профсоюзы, Молодежное правительство.

"Я считаю, что подобные мероприятия очень полезны для нашего региона. Молодёжь узнаёт больше о карьерных возможностях в регионе. Предприятия выясняют, какие запросы и потребности у подрастающего поколения. Полезно для обеих сторон. Такие практики нужно проводить чаще, чтобы в дальнейшем реализовывать полученный опыт в своих проектах", – поделилась участница "Переговорки" Ульяна Андреева, студентка 3 курса СГУ.

"Меня заинтересовала профориентационная программа от ОЭЗ "Алабуга" для молодежи "100 лидеров". "Алабуга" — особая экономическая зона промышленно-производственного типа. Спикеры события представили большой спектр информации о компании, удалось пообщаться вживую и задать вопросы", – рассказал Павел Занькин, студент 2 курса СГУ.

Главный специалист отдела молодежной политики и воспитательной работы Администрации МО "Наримановский район" ОЭЗ "Алабуга" Нурсултан Баймукашев подчеркнул, что мероприятие было полезным не только для участников, но и для спикеров. "Прослушал информативные выступления коллег из ведущих компаний Саратовской области и обменялся контактами для построения взаимодействия в будущем. Также удалось получить обратную связь от целевой аудитории, в индивидуальном порядке рассказать о регистрации на программу. Мы всегда открыты сотрудничеству", – сказал он.